儲(chǔ)備餐廳經(jīng)理報(bào)告會(huì) 

2012年是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是公司具有重大改革的一年，為了適應(yīng)公司的快速發(fā)展，也為了讓更多優(yōu)秀的員工能通過(guò)過(guò)橋緣這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，公司于6月29日組織了儲(chǔ)備餐廳經(jīng)理報(bào)告會(huì)，本次做報(bào)告人數(shù)11人，每個(gè)人都把自己所在餐廳或?qū)��?lái)的工作規(guī)劃作了詳細(xì)、具體的講解，通過(guò)此次報(bào)告會(huì)公司也發(fā)現(xiàn)了許多有潛質(zhì)、優(yōu)秀的員工，選出的員工將作為公司重點(diǎn)培養(yǎng)的對(duì)象，也是將來(lái)代店負(fù)責(zé)人備選人員。

為了給員工提供更多展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，公司決定在每季度的最后一個(gè)月組織一次儲(chǔ)備餐廳經(jīng)理報(bào)告會(huì)。